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お子様の就職活動について心配している…就活生のご父母の方

現在の就職活動の状況●不況に伴う採用減、企業の採用基準の厳格化>就職先が全く決まらず、就職留年・浪人する学生が年々増加●就職サイトを通じて人気企業に応募が殺到、競争倍率は数百倍に>たとえ一流大学の学生でも、優良企業からの内定獲得は困難●就活予備校の増加、「就職活動は習うのが当たり前」の時代に>「正しい就活」を身につけた人が人気企業の内定を独占

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現在の就職活動は本当に厳しいのか?

連日メディアで報じられているとおり、2008年9月のリーマンショック以降、新卒学生の就職に関して厳しい状況が続いています。
しかし実は、不景気だからというだけでなく、現在の大学生の就職活動の形式は一昔前のものとは大きく異なり、学生に相当の負担をかけるものになっているのです。

もちろん、世の中には数多くの就職関連本や就職関連ウェブサイトによる情報が溢れています。しかしながら、その中から本当に役立つ情報を取捨選択し、身につけていくことは、多くの学生にとって極めて難しい問題と言わざるを得ません。
結果として、就職活動をうまく進めることが出来ず、精神的に追い詰められてしまうといった事態も珍しくありません。

企ゼミでは何ができるのか?

われわれ企ゼミは、このような厳しい状況下で就職活動を成功させるためには、「企業を深く理解する方法を学び、目指す企業が求めていることを理解した上で、限られた時間で正しい対策を確実に実行すること」が大切だと考え、就職活動の成功に向けて指導・支援するプログラムを運営しています。

実際の受講内容の例

企ゼミのプログラムは、全て就職活動の成功に直結する内容になっていますが、「面接の裏技」といった類のものではなく、社会人として活躍していく上で必要となる基礎的な能力を鍛えていくといったアプローチを取っています。
従って、プログラムを受講されることは、就職活動を正しく進める上で役に立つことはもちろん、今後、ご子息・ご令嬢が企業に入社して、社会人として活躍されるためにも有用だと考えています。

もし、ご子息・ご令嬢が就職活動を進める上で迷ったり悩んだりされている場合には、是非、企ゼミのプログラムの受講をご検討ください。また、皆様がご子息・ご令嬢の就職活動を支援されるにあたって、ご質問・ご相談等がございましたら、まずは一度お問い合わせいただけますと幸いです。

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